СМЕНЫ-КАЛК2/2 · 3/3 · сутки/трое · свойст. 103 ТК РФревизия 2026-07-13

Календарь сменного графика

Постройте свой график смен на 2026–2027 год: любой цикл, отсчёт от вашей первой смены, смены в праздники с двойной оплатой, сравнение с нормой часов и экспорт в календарь телефона.

⏱ мгновенно · .ics-экспорт · печать · праздники ст. 112 ТК

График смен|суммированный учёт · ст. 104 ТК

calcal.ru / kalkulyator-smennogo-grafika

ГрафикПервый рабочий день циклаГодЧасов в смене

Смен за 2027 год

183

Часов за год

2 196

Норма (40 ч/нед)

1 972

Смен в праздники

7

оплата ×2, ст. 153 ТК

Часы по графику превышают годовую норму на 224 ч — при суммированном учёте (ст. 104 ТК) переработка сверх нормы учётного периода оплачивается как сверхурочная. ⚠️ Праздники 2027 — проект до постановления Правительства.

Январь

16 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

Февраль

14 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

Март

16 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

Апрель

14 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

Май

16 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

Июнь

15 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

Июль

15 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

Август

16 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

Сентябрь

15 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

Октябрь

15 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

Ноябрь

16 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

Декабрь

15 смен

пн

вт

ср

чт

пт

сб

вс

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

смена праздничный день (в смену — ×2)

Загрузка калькулятора…

7

Готовых паттернов + свой

×2

Оплата смены в праздник

+20%

Минимум за ночные часы

120 ч

Лимит сверхурочных в год

ПРАВИЛА

Сменная работа по ТК РФ: три статьи, которые надо знать

Ст. 103 — график сменности. Вводится, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы. График доводится до работников минимум за месяц, работа две смены подряд запрещена.

Ст. 104 — суммированный учёт. Когда невозможно соблюдать 40 часов каждую неделю, норма отслеживается за учётный период — месяц, квартал или год (для вредных условий — не более трёх месяцев). Переработка сверх нормы периода — сверхурочные.

Ст. 153 и 154 — доплаты. Смена в нерабочий праздничный день оплачивается минимум вдвое (обычные субботы и воскресенья для сменщика — рабочие дни по графику, без доплаты). Каждый час с 22:00 до 06:00 — минимум +20% к часовой ставке.

ГОТОВЫЕ КАЛЕНДАРИ И КАЛЬКУЛЯТОРЫ КЛАСТЕРА

График 2/2 — 2027 График 2/2 — 2026 График 3/3 — 2027 Сутки через трое — 2027 График 5/2 — 2027 Сколько смен в месяце при 2/2 Норма часов при сменном графике Доплата за ночные часы Календарь смен в телефон (.ics)Производственный календарь 2027 Сверхурочные (ст. 152 ТК)Работа в выходные и праздники

ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ

Часто задаваемые вопросы

Выберите график (2/2, 3/3, сутки через трое, свой цикл N/M), укажите дату любой вашей первой смены цикла и год — калькулятор построит все 12 месяцев, посчитает смены и часы, отметит смены в праздничные дни. Кнопка «Скачать .ics» добавит смены в календарь телефона.

Это нерабочие праздничные дни по производственному календарю (ст. 112 ТК РФ). Если ваша смена выпала на такой день, работа оплачивается не менее чем в двойном размере (ст. 153 ТК РФ) — сменный график не отменяет повышенную оплату праздников, в отличие от обычных суббот и воскресений.

При сменной работе применяется суммированный учёт рабочего времени (ст. 104 ТК РФ): норма соблюдается не за неделю, а за учётный период (месяц, квартал, до года). Если по итогам периода часы превысили норму производственного календаря — разница оплачивается как сверхурочная (первые 2 часа ×1,5, далее ×2).

При 2/2 работают два дня по 11–12 часов, затем два выходных — около 15 смен и 180 часов в месяц. При «сутки через трое» — одна 24-часовая смена и три дня отдыха: 7–8 смен и 168–192 часа. Годовая нагрузка сопоставима, но распределение сил и «свободные окна» принципиально разные.

Да: графики сменности доводятся до работников не позднее чем за один месяц до введения в действие (ст. 103 ТК РФ). Работа две смены подряд запрещается. График — часть обязательных документов, его изменение задним числом неправомерно.

База — часовая ставка × отработанные часы. Сверху: доплата за ночные часы 22:00–06:00 (минимум +20%, ст. 154 ТК), двойная оплата праздничных смен (ст. 153), сверхурочные по итогам учётного периода (ст. 152). Для каждой доплаты на сайте есть отдельный калькулятор — ссылки ниже.

Был ли этот калькулятор полезен?

ревизия · 13 июля 2026

ОТКАЗ ОТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ

Инструмент справочный — не заменяет эксперта

Только для информационных целей. Все расчёты, результаты и данные, предоставляемые инструментом, носят исключительно ознакомительный и справочный характер. Они не являются профессиональной консультацией — медицинской, юридической, финансовой, инженерной или иной.

Точность результатов. Калькулятор основан на общепринятых формулах и методиках, однако фактические результаты могут отличаться в зависимости от индивидуальных условий, исходных данных и применяемых стандартов. Мы не гарантируем полноту, точность или актуальность приведённых расчётов.

Профессиональные решения — медицинские, финансовые, инженерные — должны приниматься только после консультации с квалифицированным специалистом. Не используйте автоматический расчёт как единственное основание для важных решений.

Ограничение ответственности. Авторы и разработчики сервиса не несут ответственности за прямой или косвенный ущерб, возникший из-за использования данных расчётов. Пользователь принимает на себя всю ответственность за интерпретацию результатов.

СМЕЖНЫЕ ИНСТРУМЕНТЫ

Календарь сменного графика

Сменная работа по ТК РФ: три статьи, которые надо знать

Часто задаваемые вопросы

Лиана Арифметова

Инструмент справочный — не заменяет эксперта

Похожие калькуляторы

Оплата работы в выходные и праздники

Производственный календарь 2027

Калькулятор сверхурочных часов

Производственный календарь 2026

Штатное расписание Т-3 — конструктор

Калькулятор стоимости сотрудника